Как рассчитывать пособие по БиР, если работница не отработала в организации полных 6 месяцев?

Comments

• Цитата: оллеги, помогите разобраться, если сотрудница принесла больничный по беременности и родам, но на дату события не отработала в организации полных 6 месяцев, как в этом случае правильно рассчитать пособие? Из среднего заработка или из МРОТ?

  Добрый день
  Стаж считается не только у текущего работодателя,а по трудовой книжке.
  

  Цитата: 1. В страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (страховой стаж) включаютсяпериоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

  В этом случае стаж будет более 6 мес?
• да, в этом случае стаж будет больше, т.к она до нас работала у другого работодателя по трудовому договору
  т.е. можно использовать её средний заработок для пособия?
• Цитата: в этом случае стаж будет больше, т.к она до нас работала у другого работодателя по трудовому договорут.е. можно использовать её средний заработок для пособия?

  Да
• спасибо!
• Здравствуйте!
  

  Цитата: но на дату события не отработала в организации полных 6 месяцев,

  В целях исчисления пособий стаж подсчитывается в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91 (ред. от 15.11.2016) "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам".
  Читайте пункт 2.
  
  Если у вас есть вопросы, не стесняйтесь, спрашивайте. Хорошего дня и успешной работы!